本报讯（研究生院朱王海报道）5月22日，由省委组织部人才工作处调研员罗龙、省博士后工作管理办公室主任孙绘、省人社厅专技处副处长闻建静、省人社厅专技处干事王娟组成的调研组到我校进行博士后工作调研。调研会由陈梦成副校长主持。
　　陈梦成介绍说，学校先后于2008年获批设立“铁路环境振动与噪声工程研究中心”博士后科研工作站、2014年获批设立“控制科学与工程”博士后科研流动站，此后相关工作稳步发展，博士后工作为学校各方面发展提供了有力支持。希望调研组能给我校博士后管理与建设多提宝贵意见，不断促进我校博士后工作的发展。并表示，学校会立即针对博士后中的有关问题，理顺管理机构，明确管理制度，在博士后招收与培养方面加大投入，从思想上、行动上进一步重视起来，让博士后工作为学校各项事业发展提供有力的保障。
　　研究生院负责人向调研组介绍了我校有关博士后流动站、工作站管理与服务的基本情况，同时也对工作中存在的问题和未来思考进行汇报。
　　会上，我校博士后科研流动站负责人杨辉、工作站代表张鹏飞以及在站博士后代表就各自的具体情况进行了交流，探讨了博士后进出站、选题、资助、制度建设方面的问题，以及各自面向企业，面向行业开展科学研究的情况。并提出建立激励机制、加强对博士后创新培养的支持等建议。
　　调研组介绍了本次调研的目的，强调博士后工作的发展有利于我省高层次人才的培养，同时也有利于学校的发展，学校应给予高度重视；同时省人社厅将从服务手段、政策激励、有效对接等方面积极探索博士后管理的运行机制，加大支持力度，创造有利条件；也希望学校能保持好的做法，不断扩大博士后规模、加大对博士后工作的投入。
　　组织部（人事）部（处）、研究生院、博士后科研流动站、工作站负责人以及在站博士后代表参加调研。